Ce que rapporte une stratégie qui place l'Homme au coeur de la performance

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Ce que rapporte le bien être au travail par an et par salarié
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Des salariés engagés qui fédèrent leurs collègues
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Des salariés qui restent dans l'entreprise grace aux bonne relations avec leurs managers
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Des salariés qui estiment que leur managers s'occupent de leur bien être

Est ce encore nécessaire de vous convaincre de passer à l'action ?

Développons ensemble votre performance durable

Rien que pour vous !

Pour chacun des projets, nous rencontrons nos clients pour écouter leurs besoins, s'approprier la culture de l'entreprise, échanger sur le champs des possibles, définir les acteurs internes à mobiliser et identifier ensemble les compétences du consultant qui vous accompagnera. En fonction des résultats attendus, nous choisissons ensemble les livrables et les indicateurs qui seront mis en place afin d'évaluer en permanence les effets de nos actions.

Intelligence Collective

Nous avons à faire face à un environnement de plus en plus complexe qui est impossible à appréhender par un seul esprit, si brillant soit-il. Nous sommes convaincus que les idées naissent des communautés et que le collaboratif est essentiel pour produire de l'innovation. C'est pourquoi, dans chacune de nos interventions, formation, ou accompagnement, nous mobilisons l'intelligence collective pour favoriser l'émergence des talents et la créativité. 

Gagnant -> Gagnant

Nous considérons que notre action doit se traduire en performance pour l'entreprise, et nous faisons le pari que notre intervention permettra de faire des économies financières. C'est pourquoi nous vous proposons lors de la signature du contrat de réduire nos prix d'intervention et de se rémunérer sur les gains financiers réalisés par le client. Alors, chiche ?

Nos champs d'intervention : "Il n'y a pas une méthode unique pour étudier les choses", Aristote

Innovation collaborative

Nous facilitons les expériences collaboratives dans des Forums ouverts, Barcamp Hackathon, sprint, campagnes d'idées, défi innovation, customer journey, etc..

Transformation digitale

Nous construisons à vos côté la stratégie et le déploiement de vos projets clés dans une démarche agile, orientée performance et richesse humaine.

Télétravail

Soutenir les projets de développement du télétravail , stratégie d'organisation, maitrise des risques socio organisationnels, formation des managers et des salariés et acculturation à ce mode de travail pour moderniser les pratiques.

Conception de locaux de travail

Nous concevons avec des équipes d'architectes les lieux du travail de demain, ils sont ergonomiques, agiles, digital, collaboratif à la croisé des attentes des différentes générations au travail

Innovation managériale

Nous soutenons les managers pour leur permettre de devenir des leaders agiles, révélateurs des talents, activateurs de bien être et de performance, par le codéveloppement, la formation traditionnelle, le Blended, le mentorat, ou le coaching,

Qualité de vie au travail

Nous accompagnons les chefs de projet, les démarches de développement de la QVT, de l'ingénierie de projet à l'accompagnement à la négociation des accords avec les partenaires sociaux, et la formation des acteurs

Accompagner le changement

A l’interface de différents domaines, ou d'approches singulières nous accompagnons la co-construction du changement avant de le conduire, en s'appuyant sur le processu du Design Thinking et le développement de réseaux apprenants

Développement professionnel

Nous contribuons à la professionnalisation des individus et des équipes, en présentiel et à distance, sur notre plate forme, dans des serious game, ou sur une application dédiée à votre organisation.

Les supports de formation et nos livrables sont toujours multimedia

Les Happys co-fondateurs de la Cooper Activ

Les exceptionnels consultants associés